Careers at KDC


끊임없이 스스로의 역량을 성장시키고 도전적인 과제를 즐기며 자신이 하고 있는 일이 매우 중요한 일임을 알고 소중함을 느낄 수 있는 사람이라면 KDC의 컨설턴트가 되십시오.

세계적인 기업, 빠르게 성장하는 기업들의 최고경영진 및 인재들과 함께 일하며 적합한 Talent들을 파악하고 채용이슈를 함께 풀어나가는 의미있는 작업을 함께 수행합니다.

Key Responsibilities

  • 고객사 요구사항 및 이슈 파악, 핵심후보자 확보 및 동향 분석
  • 고객사 사업 및 기업문화, 조직, 강약점 및 경쟁사 분석
  • 적합 후보자 확보를 위한 산업 분석 및 주요 인재 동향 파악
  • 고객사 및 주요 후보자와의 신뢰를 통한 자문 제공 및 문제해결
  • 현재 및 잠재 고객사와의 신뢰 기반한 Relationship 구축 및 Business Development
As a Recruitment Consultant,
  • Identify recruitment needs and issues to match client and potential talents from our extensive well-established network
  • Research the client organization and industry to locate right talents
  • Build trusted advisory relationship with clients and candidates to help client’s recruiting needs and to resolve issues
  • Work closely with current and potential client’s management and HR to build success stories


  • 7년 이상의 기업 업무경험 또는 2년 이상의 서치 컨설턴트 경험 보유
  • 대인관계 및 소통 능력 보유
  • 팀워크
  • 멀티태스킹 및 책임감
  • 커뮤니케이션 및 Writing 스킬
  • 선호사항: 외국어 구사 능력(영어, 중국어, 일본어 등)
The following are a list of general qualifications to apply for the consultant at KDC
  • Experienced professionals with over five years of industry or search experience are encouraged to apply for the position
  • Robust interpersonal skill-set required
  • A solid team player who is also an independent thinker
  • Timeline driven and multi-task capabilities
  • Strong verbal and written skills are important
  • Fluent in English is a plus
지금 지원하십시오. 이력서 보내주실 이메일:
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KDC의 업무역할에 대한 내용을 참고해 주십시오.